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搞好民企黨建法人支持是關(guān)鍵

2018-06-04 13:15:23

搞好民企黨建法人支持是關(guān)鍵

       遼寧群星（集團(tuán)）有限公司創(chuàng)建于2003年8月，現(xiàn)下轄14家分公司，共有員工280人。主要經(jīng)營(yíng)房地產(chǎn)業(yè)、旅游開發(fā)、園林綠化、能源化工、糧油貿(mào)易、小額貸款、機(jī)械加工和城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等，固定資產(chǎn)總計(jì)10億元，年產(chǎn)值6億元。
       幾年來(lái)，集團(tuán)黨委在公司法人的大力支持下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)和實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，積極探索民營(yíng)企業(yè)黨建工作的方法和途徑，深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，有力保障和促進(jìn)了集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的發(fā)展。2011年同2003年相比，集團(tuán)公司固定資產(chǎn)，年產(chǎn)值和上交稅費(fèi)均分別增長(zhǎng)了10倍、15倍和20倍。集團(tuán)公司被省、市政府授予“明星企業(yè)”，公司總裁梁有學(xué)同志被省、市政府授予“優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)家”，2011年7月集團(tuán)公司黨委被遼寧省委授予“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號(hào)。
       遼寧群星（集團(tuán)）有限公司總裁梁有學(xué)同志現(xiàn)年56歲，1976年入黨。他曾參軍服役15年，擔(dān)任過正營(yíng)職干部。轉(zhuǎn)業(yè)回到營(yíng)口開發(fā)區(qū)，先在政府辦公室擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)，后在紅海辦事處擔(dān)任3年黨委書記。他多次表示自己是部隊(duì)鍛造的，是共產(chǎn)黨培養(yǎng)的，因此對(duì)黨的事業(yè)和黨組織感情深厚，對(duì)黨的建設(shè)很重視，很支持，概括起來(lái)主要是“五給”：
       第一、給場(chǎng)所，即為黨組織活動(dòng)創(chuàng)造良好的工作場(chǎng)所。2008年公司總裁決定投資30萬(wàn)元裝修了300多平米的黨員活動(dòng)中心，主要有會(huì)議室、閱覽室、活動(dòng)室和辦公室。為公司黨員和員工開展學(xué)習(xí)教育和文娛活動(dòng)創(chuàng)造了寬敞、整潔、優(yōu)美的環(huán)境。
       第二、給經(jīng)費(fèi)，即為黨組織活動(dòng)提供必要的經(jīng)費(fèi)。除了黨員按月繳納黨費(fèi)外，公司決定每月給每名黨員撥付20元建立黨員活動(dòng)基金，由黨委設(shè)立帳戶實(shí)行?？顚Ｓ?。此外對(duì)黨委組織的紅色旅游、“七一”慶祝等重要活動(dòng)，根據(jù)需要還單獨(dú)撥款1－2萬(wàn)元。例如，公司曾先后三次單獨(dú)撥款6萬(wàn)元，支持黨委組織黨員到沈陽(yáng)“九一八”紀(jì)念館、錦州遼沈戰(zhàn)役紀(jì)念館、丹東抗美援朝紀(jì)念館和井崗山參觀，接受革命傳統(tǒng)教育。這樣就為開展黨員學(xué)習(xí)教育，表獎(jiǎng)先進(jìn)黨支部和優(yōu)秀黨員，幫助特困黨員，提供了經(jīng)費(fèi)保障。
       第三、給權(quán)力，即管理集團(tuán)公司中層干部的權(quán)力。集團(tuán)公司制發(fā)文件明確規(guī)定集團(tuán)公司實(shí)行黨管干部，無(wú)論黨內(nèi)黨外凡屬中層干部的招聘、教育、考核和任免一律由集團(tuán)黨委負(fù)責(zé)。幾年來(lái)，集團(tuán)黨委先后從人才市場(chǎng)招聘了15名能力比較強(qiáng)的同志擔(dān)任中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。還引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，通過競(jìng)聘答辯，任用了6名青年干部，推薦了2名同志擔(dān)任集團(tuán)副總經(jīng)理職務(wù)。例如，張樹文同志，現(xiàn)年36歲，大學(xué)文化，2009年被招聘到群星集團(tuán)，擔(dān)任職教中心基地項(xiàng)目經(jīng)理。兩年來(lái)工作兢兢業(yè)業(yè)，精打細(xì)算，表現(xiàn)了較高的智慧和較強(qiáng)的能力。職教基地項(xiàng)目規(guī)模大、布局好、功能全，在遼寧省內(nèi)屬一流，受到了政府和教育部門領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。2010年9月他被黨委批準(zhǔn)為預(yù)備黨員，2010年底，經(jīng)集團(tuán)黨委提議張樹文同志被提拔擔(dān)任集團(tuán)公司副總經(jīng)理。此外還通過考核，免除了一名工作不稱職的分公司經(jīng)理職務(wù)。
       2012年初，在集團(tuán)黨委的推動(dòng)下，群星集團(tuán)引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，對(duì)集團(tuán)公司高層管理人員實(shí)行競(jìng)聘上崗。經(jīng)過筆試論文、性格測(cè)試、競(jìng)聘演講、民主推薦三名黨員被聘為集團(tuán)公司副總經(jīng)理，平均年齡35歲，改變高層領(lǐng)導(dǎo)班子年齡結(jié)構(gòu)和文化結(jié)構(gòu)，使之更適應(yīng)集團(tuán)事業(yè)展的需要。目前，在集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)干部中有6名是黨員，在中層干部中有21名是黨員，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部占中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部38人的71%。
       第四、給指導(dǎo)，既根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要指導(dǎo)黨建。總裁梁有學(xué)同志有豐富的黨建工作經(jīng)驗(yàn)，每年都多次與黨委研究如何圍繞工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展黨建工作。2011年在他的支持下，全公司開展了爭(zhēng)創(chuàng)“三星”活動(dòng)。即在黨中爭(zhēng)創(chuàng)“先鋒星”，在團(tuán)員中爭(zhēng)創(chuàng)“青春星”，在員工中爭(zhēng)創(chuàng)“光彩星”。為推動(dòng)爭(zhēng)創(chuàng)“三星”活動(dòng)，黨委樹立和推廣了石油經(jīng)銷公司經(jīng)理，共產(chǎn)黨員孫壯清同志的先進(jìn)事跡，提出了“學(xué)習(xí)標(biāo)兵孫壯清，干好本職當(dāng)先鋒”的口號(hào)和要求，推動(dòng)了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。2011年底，集團(tuán)公司共評(píng)出4名“先鋒星”、4名“青春星”和17名“光彩星”，每個(gè)獲“星”者獎(jiǎng)勵(lì)1000元。通過開展?fàn)巹?chuàng)“三星”活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，既推進(jìn)了黨的建設(shè)，又促進(jìn)了企業(yè)的快速發(fā)展。
       2012年2月，群星集團(tuán)黨委為推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)開展，組織召開了由集團(tuán)全體黨員、中層副職及以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加 “深化干部人事制度改革，全面提升黨建工作水平”工作會(huì)議。會(huì)上，黨委書記趙福林同志就人事制度改革和黨建工作開展兩個(gè)方面的工作進(jìn)行了講解和布署，提出了以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為動(dòng)力加強(qiáng)基層組織建設(shè)，“實(shí)施四項(xiàng)工程”：即“三聯(lián)系”工程：黨委委員聯(lián)系黨支部，黨支部委員聯(lián)系積極分子，黨員聯(lián)系普通群眾。“三爭(zhēng)創(chuàng)”工程：黨員爭(zhēng)創(chuàng)“先鋒星”，團(tuán)員爭(zhēng)創(chuàng)“青春星”，群眾爭(zhēng)創(chuàng)“光彩星”。“三凝聚”工程：用企業(yè)文化凝聚員工，用企業(yè)精神凝聚員工，用企業(yè)愛心凝聚員工。“三引入”工程：引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，引入激勵(lì)機(jī)制，引入培養(yǎng)機(jī)制。提出了“把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成管理人員，把中層管理人員培養(yǎng)成高層管理人員”人才培養(yǎng)目標(biāo)。集團(tuán)總裁梁有學(xué)參加了會(huì)議并講話，對(duì)集團(tuán)公司黨委的工作進(jìn)行了充分的肯定，有力推動(dòng)了創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的開展。
       第五、給待遇，既為黨員干部加油鼓勁。鑒于黨委、團(tuán)委委員工作量增加，集團(tuán)公司給黨委委員每人每月工作補(bǔ)貼200元，給團(tuán)委委員每人每月工作補(bǔ)貼100元。2009年和2011年，集團(tuán)公司先后3次組織中層正職以上領(lǐng)導(dǎo)干部到香港、澳門、韓國(guó)和新加坡，共計(jì)花費(fèi)近150多萬(wàn)元。通過把旅游與考察結(jié)合起來(lái)，把工作與娛樂結(jié)合起來(lái)，即開闊了眼界，又調(diào)整了心情，使黨員干部心系企業(yè)、心系員工，工作積極性越來(lái)越高。
       幾年來(lái)群星集團(tuán)黨建工作的實(shí)踐證明，民營(yíng)企業(yè)黨的建設(shè)要真正開展起來(lái)，必須和企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)一致，必須和企業(yè)法人的關(guān)系融洽。企業(yè)法人對(duì)黨組織的重視和支持，是做好黨建工作的重要前提，黨委越努力，老板越支持，才能形成良性互動(dòng)的局面，才能使黨組織在民營(yíng)企業(yè)中取得應(yīng)有的位置，發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

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